採用情報 北海道事業部キャリア採用 募集要項介護職
雇用区分 | 正職員 |
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募集職種 | 介護職 |
応募資格 | ※無資格未経験からのスタートでも、充実の研修制度で介護福祉士を目指せます。 ※介護職のご経験や、介護福祉士等の資格をお持ちの方は尚歓迎致します。(採用時に評価させて頂きます) |
勤務時間 | 正職員 ①7:00~16:00(早出) ②13:00~22:00(遅出) ③22:00~7:00(夜勤) ④8:30~17:30(日勤) ※シフト制 パート職員 ①8:00~15:00 ②10:00~17:00 ③12:00~19:00 ※勤務時間及び勤務日数については相談可能です。先ずはお問合せ下さい。 |
仕事内容 | お客様御一人おひとりの心身状態に合わせて日常生活の支援や身体介護など、心と身体のケアやサポートを行いながら楽しく生活して頂くためのレクリエーションやイベントの企画・運営も手掛けて頂きます。お客様が心豊かに日常をお過ごし頂ける様、身体介助のみならず、メンタル面のケアやサポートがとても重要になります。温かく寄り添い、お客様の幸せを共に喜べる方は、何にも代えがたいその素晴らしいマインドを大きく生かせる職種です。将来的には、セクションのリーダーや施設の介護長、さらには施設長や所長を目指して頂き、次世代を担う職員の育成と、「地域の人々が安心して安全に暮らせる街づくり」を実現するための地域の拠点となる施設づくりを担って頂きます。中には、内部研修・グループ研修・外部研修の企画立案や、法人やグループを代表する研修講師としてもご活躍される方もおります。 |
勤務地 | 北海道札幌市中央区北2条東19丁目11-2 特別養護老人ホーム ラスール苗穂 |
給与 | 正職員 給与イメージ 234,000円 ~ 314,000円 (基本給 170,000円~250,000円) ※夜勤5回、早出7回、遅出7回、日勤2回の場合 パート職員 時給910円 ~ 960円 ※上記記載額とは別に、資格手当が付きます。(資格手当上限10,000円迄支給) ※上記記載額とは別に、処遇改善手当が付きます。 |
諸手当 | 夜勤手当 6,000円/回(介護職8時間夜勤) 早番手当 1,000円/回、遅番手当1,000円/回 処遇改善手当 |
昇給 | 年1回 |
賞与 | 年2回 |
休日休暇 | 休日 年間休日115日(公休110日、リフレッシュ休暇3連休、バースデー休暇、ハッピーデー休暇 ※夏期・冬期休暇含) 休暇 有給休暇(入社6か月経過で10日付与、最大20日付与)、慶弔休暇 ※年次有給休暇は法定に基づき付与(パート職員の有給休暇は労働日数により異なります) |
福利厚生 | 各種社会保険加入、交通費支給(上限50,000円迄)、退職金制度あり(勤続3年以上)、制服貸与 介護福祉士国家資格取得制度あり(実務者研修受講費用120,000円は法人が全額負担) |
応募方法・お問合せ先 | 履歴書、職務経歴書、ハローワーク紹介状、各資格証の写し(資格をお持ちの方)の応募書類を下記まで郵送下さい。書類到着後、担当者よりご連絡を差し上げます。 〒060-0032 北海道札幌市中央区北2条東19丁目11-2 特別養護老人ホーム ラスール苗穂 採用担当 安田(やすだ) TEL 011-206-7677 FAX 011-206-7850 E-mail : l-naebo@marble.ocn.ne.jp |
選考方法 | 書類選考、個人面接 |
その他 | 施設見学をご希望の方は、上記お問合せ先までお気軽にご連絡下さい。随時対応させて頂きます。 |